人才招聘
1、技術負責人
招聘人數:1人
薪資待遇:4500--6000
職位類別:電力施工現場管理
職位性質:全職
經驗要求:3--5年
學歷要求:大專及以上
職位詳情:(1)、電力工程相關專業,大專及以上學歷,具有工程師以上職稱;
(2)、具有配電、變電、輸電線路施工及管理經驗;
(3)、有五年以上電力施工工程技術管理工作經驗,熟練掌握國家現行電力行業法律法規、技術規程、工藝標準等規范、規程和標準;
(4)、獨立編制施工組織設計、施工方案等技術文件;
(5)、能獨立處理施工中的技術問題,對提出的圖紙及技術問題進行審核、處理并與上級技術主管部門溝通解決,負責制定質量問題整改措施;
(6)、具有團隊意識及風險評估;
2、電力工程師
招聘人數:5人
薪資待遇:4000--6000
職位類別:電力工程師
職位性質:全職
經驗要求:1--3年
學歷要求:大專及以上
職位詳情:
(1)、電力工程相關專業大專及以上學歷;
(2)、有輸變電工程施工管理工作經驗;
(3)、熟悉輸變電工程施工現場管理工作及相關地區供電局項目管理要求;
(4)、能看懂施工圖紙、會畫竣工圖,熟練使用ACD;
(5)、能適應出差、常駐項目現場(云南省各地州);
(6)、持電力行業中級工程師職稱或機電安裝二級建造師者優先考慮。
3、項目經理
招聘人數:5人
薪資待遇:6000--8000
職位類別:電力工程師
職位性質:全職
經驗要求:5--10年
學歷要求:大專及以上
職位關鍵詞:項目管理
職位詳情:
(1)、電力工程相關專業大專及以上學歷;
(2)、有輸變電工程施工項目管理工作經驗;
(3)、熟悉輸變電工程施工現場管理工作及相關地區供電局項目管理要求;
(4)、能獨立承擔項目管理工作
(5)、能適應出差、常駐項目現場(云南省各地州);
(6)、要求持有二級及以上建造師資格證(機電專業優先考慮)
4、安全生產部主任
招聘人數:1人
薪資待遇:6000--8000
職位類別:工程經理
職位性質:全職
經驗要求:5--10年
學歷要求:大專及以上
職位關鍵詞:工程管理、施工管理、成本控制、結算、施工、安全防護
職位詳情如下:
崗位職責:
(1)、組織貫徹哦落實國家安全生產方針、政策、目標、制定公司安全生產共組計劃,保障安全生產投入有效實施;
(2)、負責建立安全考核目標責任制,組織公司各部門開展安全考核工作;
(3)、負責建立安全生產責任制,有效落實“一崗雙責”的工作責任,規范公司安全行為;
(4)、參與公司經營活動的決策,做好安全風險分析評估,提出安全、質量、環境意見或建議,履行安全監督控制職責,降低公司安全生產風險,保障公司生產經營安全有序;
(5)、負責組織檢查本單位安全管理狀況,及時排查事故隱患,提出改進管理的建議;
(6)、負責公司項目運行的日常監督管理,及時掌握項目情況,分析生產形勢,提出解決問題的辦法和措施等。
崗位要求:
(1)、工程類相關專業大專以上學歷,具有電力工程行業相關工作經驗者優先;
(2)、持有C1以上駕駛證且3年以上駕齡;
(3)具有良好的溝通協調能力及團隊意識;
(4)、能夠適應出差;
(5)、持有二級建造師(機電工程專業),中級職稱優先;
(6)、熟悉計算機及各類辦公自動化軟件的使用;
(7)、有豐富電力工程項目管理經驗者優先。
5、電力工程施工員
招聘人數:20人
薪資待遇:2000--4000
職位類別:電工
職位性質:實習、見習
經驗要求:無經驗
學歷要求:中專/中技及以上
職位關鍵詞:電力相關技能
職位詳情:
(1)、吃苦耐勞,愿意從事電力工程安裝及施工,職業發展方向愿意從事工程類行業;
(2)、積極上進,愿意主動學習,動手能力強,執行力強;
(3)、機電、電氣工程、電工等專業優先,實習期3--6個月;
(4)、不怕沒經驗、沒學歷、沒技術,只要愿意學習進步,踏實肯干,公司會提供學習崗位和機會,施工現場均為師徒制度,提供穩定、有保障的學習、施工環境及條件,公司有向上的發展空間,行業有巨大的發展潛力,學成一技之長不是問題。
6、資料員
招聘人數:3人
薪資待遇:5000--7000
職位類別:資料管理
職位性質:全職
經驗要求:1--3年
學歷要求:大專及以上
職位詳情:
(1)電力工程相關專業畢業,能適應長期出差或常駐項目。
(2)熟悉辦公室軟件,CAD軟件。
(3)對工程項目原始資料進行收集整理,協助工程開工資料、施工技術資料、竣工資料的編制,歸檔、移交管理,能夠獨立完成者優先。
(4)有電力行業資料員工作經驗者優先考慮。
(5)試用期1-3個月。
要求:
(1)、言必行,行必果,果必優;不推諉,不拖沓,不投機。
(2)、能駐工地、吃苦耐勞。
(3)、能接受長駐項目部。
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